怎样回应面试时的加班问题?
用人单位问这个问题是想考察一下求职者是否能吃苦耐劳，有敬业精神。应聘者应该问清楚面试官的目的，并根据自己的意愿如实说明。
行业加班情况你要了解自己所在的行业情况，有些行业就是需要经常加班的，而如果你拒绝加班，那么只能转行做其他的工作。比如，程序员，几乎所有的程序员都会加班，在回答这个问题的时候，就可以从行业入手，幽默的回复。
可以考虑通过以下三个技巧不要急于给答案在面试过程中，当面试官问这个问题时，不要急于直接无论你是否接受加班，这都不是最好的答案：直接告诉面试官不接受加班似乎代表你是一个不好的求职者。
我能够接受加班，且不要加班费。我能够接受长时间出差，包括节假日，甚至春节。我愿意从基层做起，从生产一线做起，锻炼自己的能力。薪酬低一点没有关系，只要能学到东西就行。
明确态度，不能回避加班的问题。对于是否愿意加班的，要明确自己的态度，这个是不能回避的，因为进入公司以后就迟了。委婉表达，不要直接拒绝。你有自己的态度以后，需要委婉地表达出来，不要一上来就拒绝。
在回答这个问题的时候，你应该尽量明确的说明你自己心中的想法。
如何回复公司让你加班的问题?
“辛苦不要紧，我们为了共同的目标付出就是了。”[2]“这些工作虽然辛苦，但是看到公司业绩持续上升，我们的努力也是值得的。”[3]“谢谢老板的夸奖，其实这份工作对于我的成长和职业发展都是非常有帮助的。
普通的加班，领导一句辛苦了，那就微微笑点个头就好。在完成难度有点大的任务之后，可以回应“谢谢领导认同”或者“谢谢领导肯定”。切不可说“没事，有加班费就行。”或者“没事，不辛苦，有奖金就行。
保持专业：你可以回答说，是的，我今天的任务已经完成了。我通常会确保在下班前完成所有的工作，以便我可以在明天开始新的一天时，没有未完成的工作。
合作态度 我非常重视您的指导和建议，因为您的意见对于我来说非常宝贵。我希望能够继续与您合作，共同达到公司的目标。如果有任何关于工作时间和任务分配的具体要求，我会积极地听取您的意见，并进行相应的调整。
面试的时候面试官问如何看待加班,该怎么回答?
候选人：加班嘛，现在哪个公司不加班，太正常了，加班越多说明业务越好！面试官：哦，你能接受多长时间的加班？候选人：公司需要多久呢？总之之前有加班任务，我从来没有掉过链子。
当面试官问你能不能接受加班的时候，你可以回答说在自己能接受的范围内可以接受加班，但如果是那种严重伤害身体，每天晚上加班到凌晨的话，你会自己再慎重的考虑一下。当然如果你不介意加班的话，你也可以直接的告诉他。
可以考虑通过以下三个技巧不要急于给答案在面试过程中，当面试官问这个问题时，不要急于直接无论你是否接受加班，这都不是最好的答案：直接告诉面试官不接受加班似乎代表你是一个不好的求职者。
面试加班的时候该怎么回答?
当面试官问你能不能接受加班的时候，你可以回答说在自己能接受的范围内可以接受加班，但如果是那种严重伤害身体，每天晚上加班到凌晨的话，你会自己再慎重的考虑一下。当然如果你不介意加班的话，你也可以直接的告诉他。
建议根据自己实际应聘的岗位和工作内容，将加班的频率和时长等相关细节了解之后，再根据自己的求职意愿强烈程度，选择切不可直接回答可以，更不要直接说不能接受等生硬的字眼，让面试官觉得自己不好接触。
可以按照如下方式进行答复：“如果工作需要，我会义不容辞的加班，我现在单身，没有家庭负担，可以全身心的投入工作。但我也会提高工作效率，尽量减少不必要的加班。
回答参考：我个人更喜欢把工作在工作时间之内按时完成，不喜欢把事情拖到下班。但是如果有紧急的事情发生的话，对于加班这件事也是应该的。
这个时候就可以这样我上一份工作也是做这个，一般情况下可以在上班时间按计划完成各项工作，如果是没有赶上进度，我肯定会加班确保项目按时完成。
